德州以赛促教培养技能型人才 职教装上新引擎

全国职业院校技能大赛中职组汽车类赛项连续4年落户德州，标志着德州正成长为区域技能型人才聚集地和职业教育发展高地。“大赛既是试金石，又是风向标、指挥棒、新引擎，能够在检验我市职业教育水平的同时，反映行业发展趋势，对职业院校的课程改革、教学方法与长远发展起到助推作用。 ”市教育局局长张书鹏说。

紧扣行业发展

全国职业院校技能大赛每年都有新变化，这种变化是为了更好适应行业发展需求。将于5月23日开始的2018年全国职业院校技能大赛中职组汽车营销赛项在保留原有项目的基础上，首次使用插电式混合动力汽车作为比赛用车，同时采取“双顾问”模式比赛，要求汽车销售人员既掌握营销知识又具备汽车专业技术。“新能源汽车有着广阔市场前景，同时消费者对汽车销售人员的要求也越来越高，我们把行业发展的新趋势对职业、岗位核心能力的新需求及时导入到比赛项目中来，旨在引领职业院校专业发展与产业升级同步，为行业培养适用人才。 ”赛项执委会秘书长、中国汽车工程学会汽车应用与服务分会秘书长徐念峰说。

引领教学提升

通过技能大赛引领教学改革已经成为我市职业教育界的共识。

来自德州交通职业中等专业学校的李潇，是2017年全国中职汽修大赛车身涂装项目一等奖获得者。谈及取胜之道，他表示，充分的实践积累最为关键。

在德州交专，学生从二年级开始每天都有6节以上实践课程；教学车间和汽车工程公共实训中心设备齐全，仅实训用车就有70多辆，并于去年配备了插电式混合动力汽车；编制了268门课程标准、79科理论实训一体化校本教材，严苛到“拧一颗螺丝钉都有严格的规程”。“实践是学生掌握技能并在比赛中取胜的钥匙，而比赛对选手技能的严苛要求及对行业趋势的反映，敦促我们将竞赛的标准、要求分解到日常教学教研活动中，不断提升实践教学能力。 ”德州交专副校长刘建波说。

为不断提高职业院校学生实践能力，近年来市政府将职业教育公共实训中心建设列为重点民生项目，总投资2.92亿元，在主城区建设了市级职业教育公共实训中心，在6所职业院校建立了10个公共实训分中心，依托省级以上企业建设了65个兼具生产与教学功能的公共实训基地。

营造信任职教氛围

“我们最需要精通理论、动手能力强的 技 术 人才，常常给高薪都招不到，希望今后学校多帮我们培养。 ”5月5日，山东远大特材科技股份有限公司总经理曹衍学在与齐河县职业中等专业学校共同举办的校企对接会上说。

随着我市职教事业的发展，职业院校毕业生就业率连续多年保持在98%以上。形成对比的是，他们的职业荣誉感和获得感依然有待增强。

身为2017年全国中职汽车营销大赛冠军，德州交专学生邓瑶直言：“初到职业院校上学时，家人朋友大多反对，觉得学门技术只为挣钱养家，没前途；但当获奖的消息传到老家时，他们的想法有了很大变化，很多人开始考虑让自己的孩子也去职业院校读书。 ”“职业院校毕业生就业状况持续向好，大赛则能给他们荣誉感、获得感，能够在全社会营造了解职教、关注职教、信任职教的良好氛围。 ”市教育局副局长王学东说。

[责任编辑：杨凡、刘向阳]

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