德州：让干部从“在岗履职”到“老有所为”

干部退休时，所在单位将举行荣退仪式，让他们带着感情离开工作岗位；所在社区党组织书记还会参加仪式，以此“牵线搭桥”，让退休干部参与社区活动，融入社区工作，实现“退休即报到”。近日，德州市委老干部局、市委离退休干部工作委员会印发《关于在全市推广“荣退+报到”有关做法的通知》，将干部荣退仪式和社区报到有机融合，在全市推行“荣退+报到”模式，着力推动干部退休与社区报到无缝衔接，开启离退休干部党建融入城市基层党建、助力基层治理的新篇章。

根据安排，退休干部所在单位在举行干部荣退仪式时，主动邀请干部所在社区党组织书记到现场参加仪式，为新退休干部和社区书记“牵线搭桥”，面对面开展交流对接，拉近双方距离，为今后老同志到社区学习生活，参与社区活动，融入社区工作，助力社区治理增添“润滑剂”、注入“新动力”，实现干部退休与社区报到无缝衔接。同时，通过沟通交流，进一步密切退休干部所在单位和社区之间的联系，为双方今后开展平台联建、活动联办，资源共享、协调共商建立了沟通交流的纽带。

在荣退仪式上，由退休干部单位有关负责同志实事求是肯定老同志多年来的辛勤付出，向他们长期以来坚守岗位、恪尽职守、勤勉工作表示感谢。将鼓励到社区报到列入谈话内容，干部退休到社区报到后，由所在单位负责和街道社区党组织对接，配合做好老干部服务保障。由单位老干部工作责任科室、离退休干部党组织负责同志向新退休干部介绍老干部服务管理、离退休党组织学习活动和工作开展等情况，热情“迎接”新退休同志加入退休干部队伍和党组织“大家庭”，原单位老干部工作科室、离退休干部党组织、退休干部居住社区共同为退休干部搞好服务，实现“一方隶属、多方管理”。

在干部荣退仪式上，由社区党组织书记向新退休干部介绍社区基本情况，由单位向社区党组织书记详细介绍老干部工作履历和专业特长，支持社区搭建适合老干部特点的平台和岗位，进一步增强老同志到社区报到、助力基层治理的责任感、荣誉感，引导老干部顺利实现从“在岗履职”到“老有所为”的角色转变，积极融入社区生活，主动亮明党员身份，加强自我管理和自我约束，在助力社区治理新岗位上继续发光发热、实现新的作为。

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